L'église, bien qu'investie d'une mission spirituelle, est aussi un groupe humain comme les autres, confronté aux mêmes lois organisationnelles et aux mêmes difficultés relationnelles : avoir un projet, communiquer efficacement, être conscient des jeux de pouvoir, des rôles et places de chacun, éviter les divisions, gérer les résistances au changement, se protéger de l'épuisement.
Ce livre, fruit de l'analyse selon le modèle de la systémique, nous offre un regard nouveau et pertinent sur les fonctionnements du groupe "église".